Salut, 


Personnellement je suis quelqu'un qui  postule pas mal pour différentes professions à l'Université Universelle, 

quand je me suis dit, pourquoi pour les demandes de tests (2ème étape du recrutement) ça ne serait pas les responsables/ministres habiliter à en faire passer qui ne proposerait pas des dates  les jours (et heures)  où ils sont libres, comme ils doivent être très certainement occupés.

Cela aura pour effet de faire gagner du temps aux postulants, et les responsables ministres/ pourront adapter selon le nombre de CV traités. 

Qu'en pensez vous ? 

Merci et bonne journée ! 

Salut, en effet, on voit bien dans le sujet que la plupart des tests ne sont pas pris en compte, même ceux demandés avec un peu d'avance 

C'est pour cela qu'il est indiqué sur le sujet "pour obtenir un test la meilleure solution est de contacter directement par message privé" et c'est en effet je trouve efficace si tu souhaites avoir ton test rapidement 

A savoir qu'on peut envoyer des messages groupés dans la messagerie, donc ça ne prend pas forcément énormément de temps que d'utiliser cette méthode

L'idée de demander aux admins de faire des plannings de présence n'est pas forcément très juste, c'est comme s'ils devaient s'engager et assurer de leur présence dans un temps large, du coup ils risquent de ne donner que des temps restreints ; tandis que la personne en recrutement doit juste s'engager pour une heure