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Comment grimper dans la hiérarchie de l'U★U ?

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La dernière fois, je vous expliquais comment faire pour empocher un max d’étoiles. Puisque vous n’avez pas l’air d’être tous aussi passionnés d’étoiles que moi, cette fois-ci, je vais vous donner des méthodes qui vous permettront de vous hisser au sommet de la hiérarchie de l’U★U.

Selon les données recueillies par l’Insean, près d’un étudiant sur trois aspirerait à monter hiérarchiquement au sein de l’U★U. Souvent, ces ambitieux ignorent comment s’y prendre : les plus patients se contenteront d’attendre indéfiniment l’ouverture des recrutements ministre tandis que les autres abandonneront. Nous comptons 2373 joueurs inscrits sur le site. Parmi eux, seulement 28 ont eu l’opportunité d’exercer des fonctions administratives : soit quasiment 1% des inscrits. Alors comment ces élus ont-ils été sélectionnés ? Pourquoi eux et pas vous ? Qu’ont-ils de plus ? Je vous invite dans les coulisses de la nomination de ces administrateurs.


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Responsables

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Lors de la réunion des représentants du vendredi 04 mars, les représentants et les ministres conviennent de l’impératif de seconder ces derniers dans leurs tâches : le poste de responsable est alors instauré.

Les responsables sont en théorie nommés exclusivement dimanche : ce n’est a priori pas le cas lorsqu’il s’agit d’un remplacement. Souvenez-vous de GracePhipps, nommée responsable des commerces le mardi 03 janvier 2017 soit le lendemain de l’annonce de la démission de skypeuse, ou encore de LunaTena, promue responsable des commerces suite à la démission de .:Milady:.. le mardi 10 avril 2018

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Autrefois, il était possible de candidater au poste de responsable. En effet, une réforme du vendredi 25 novembre 2016 visait à proposer un formulaire de recrutement aux étudiants souhaitant être testé une semaine en tant que responsable dans le secteur de leur choix. Système qui s’est soldé par un échec cuisant puisque le vendredi 06 octobre 2017, les représentants votent la suppression du recrutement des responsables par candidature.

Ainsi, aujourd’hui, vous ne pouvez pas officiellement manifester votre envie de devenir responsable. Rassurez-vous, je vais vous donner deux trois conseils qui accroîtront vos chances d’être plébiscité par Clement-91 (c’est lui qui vous contactera pour vous proposer un poste de responsable, dans un secteur prédéfini). Avant toute chose, pour prétendre au poste de responsable vous devrez être employé. Selon le Wiki : « Le rôle de responsable est proposé aux employés les plus travailleurs ». À noter que ce critère est bien indiqué dans le Wiki et non dans la Constitution des responsables : il n’est question dans ce dernier que d’un comportement exemplaire et d’un investissement à l’U★U.

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Vous devez donc nécessairement travailler dans le secteur auquel vous convoitez. Vous devez donc :
· Être guide pour devenir responsables des services
· Être professeur pour devenir responsable des cours ★★
· Être marchand pour devenir responsables des commerces ★★
· Être animateur pour devenir responsable des animations ★★★

Le nombre d'étoiles représente le niveau de difficulté du secteur.

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Le responsable du planning est choisi parmi les employés les plus actifs. Il se charge de constamment mettre à jour le planning : il est donc essentiel qu’il soit souvent présent et réactif. Tentez d’être très régulièrement dans le top 3 des employés ayant le plus travaillé de la semaine. 

La sélection des responsables dans les autres secteurs est plus complexe. Les critères de sélection peuvent être très subjectifs et imprévisibles mais vous augmenterez tout de même vos chances en suivant ces conseils.

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Afin de devenir responsable de la communication ★★★, vous devrez mettre en avant vos qualités rédactionnelles, alors je vous invite à postuler en tant que journaliste et à nous impressionner, en rédigeant des articles originaux et de qualité. Il vous sera primordial de maîtriser la mise en page du forum (code html). Il n’y a que très peu de journalistes actifs et d’articles postés alors il sera très simple pour vous de vous démarquer. Une présence sur les réseaux sociaux pourrait aussi s’avérer utile : vous devrez suggérer des publications pour les comptes Twitter et Facebook de l’U★U.

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Si vous préférez le rôle de responsable du ministère ★★★★, soyez un représentant assidu et ponctuel : vous devrez être disponible chaque vendredi à 21 h 00. Proposez des idées pertinentes dans la catégorie idées & sondages : vous devez être apte à trier les idées proposées par les étudiants pour choisir lesquelles seront étudiées en réunion. Défendez vos opinions pendant les réunions : vous devez être capable de mener et d’orienter un débat. Vous serez également amené à organiser des mariages et des procès, il serait préférable d’avoir quelques notions juridiques (assistez à mes cours de société).

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Quant au poste de responsable du recrutement ★★, celui-ci exige une promotion. Il s’agit d’un poste nécessitant des droits supplémentaires sur le forum. Il sera ainsi attribué à une personne qui a déjà fait ses preuves, qui a de l’expérience.

Le conseil le plus important à appliquer est vraiment de tenter de se démarquer des autres, que ce soit par votre investissement, vos connaissances, vos compétences ou même par votre fidélité. Vous devez être le reflet du candidat idéal au poste de responsable auquel vous prétendez.



Intendants

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Le rôle d’intendant a été mis en place le dimanche 27 août. Dans la hiérarchie, ils se situent au dessus des responsables mais en dessous des ministres. À la différence des responsables, les intendants ne secondent pas les ministres mais les remplacent. Ce rôle a été créé pour palier au manque de ministres, suite à la démission de plusieurs d’entre eux et à l’échec qu’a connu la session de recrutement ministre de 2017. 

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À une exception près, tous les intendants sont passés par la case responsable. Si ce poste vous intéresse, vous devrez commencer par viser un poste de responsable. C’est seulement une fois que vous aurez prouvé votre efficacité et votre rigueur dans votre travail que vous serez apte à être promu au rang d’intendant. 

Néanmoins, le poste d’intendant amène à être accrédité dans 63 salles différentes de l’U★U : n’importe qui ne le devient pas. Pour rappel, ce poste est provisoire. Il disparaîtra, selon moi, très probablement après les prochains recrutements ministres (à confirmer) qui se dérouleront à la suite de l’ouverture du nouveau site (pas de date fixée).



Recrutement ministre

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Les recrutements ministre avaient lieu deux fois par année. Il s’agit souvent de l’un des événement les plus attendus des universaliens. Certains n’ont qu’une seule hâte et c’est d’y participer ; d’autres de découvrir les candidats, mais nous ne n’y sommes jamais indifférents. Ministre. Ce rôle qui suscite tant la polémique et qui paraît inaccessible. Cette fois-ci, contrairement aux rôles responsable et d’intendant, vous n’avez pas besoin d’être employé pour y participer et pour réussir ce recrutement. En effet, des ministres étaient de simples étudiants lors de leur session de recrutement. C’était le cas de miniolympe (Lympea). Oui, de simple étudiant, vous pouvez atteindre le sommet de la hiérarchie en quelques semaines.

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Ces recrutements se divisent en trois grandes étapes.



① L’Entretien

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Le recrutement ministre est inauguré par le début des entretiens. Il faudra patienter dans la salle d’attente des recrutements ministres et attendre son tour avant d’être auditionné par ekke, accompagné d’un ministre, qui posera une série de questions. Chaque réponse aux questions sera chronométrée. Vous aurez un court laps de temps pour y répondre : d’une à trois minutes par réponse.

Pour mettre toutes les chances de votre côté, vous pouvez préparer à l’avance les réponses que vous apporterez. En effet, presque toutes les questions (si ce n’est toutes) sont les mêmes à chaque session ; vous pouvez aisément avoir accès aux questions en demandant autour de vous. Assurez-vous tout de même auprès d’une personne qui a passé l’entretien avant vous que les questions sont restées inchangées.

Une fois que vous aurez préparé les réponses à toutes les questions, exercez-vous dans un appart habbo avec un chrono à retranscrire vos réponses. Dans l’intention de bien faire, vos réponses peuvent être beaucoup trop longues par rapport au temps imparti, donc pour éviter d’être pris de court vous devez avoir la garanti que vous aurez le temps de donner votre réponse en entière.

Lorsque votre tour viendra, je vous déconseille de copier/coller vos réponses mais plutôt de les retranscrire. Cela paraîtra plus naturel et fluide, et une erreur de c/c rendrait la situation… embarrassante.

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Une fois tous les entretiens effectués, chaque ministre aura un système par « panier ». Ils sélectionneront neuf candidats qui, selon eux, sont les plus aptes à devenir ministre. Cette étape est la plus facile et permet notamment de filtrer les candidats qui n’auront aucune chance à ces recrutements (orthographe, trolls, clones, comportement…). Les neufs candidats qui se retrouvent dans le plus de panier – autrement dit, les plus sollicités par les ministres – accèdent à la seconde étape du recrutement.



② Le Conseil

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Félicitations, vous faites partie des 9 candidats présélectionnés : le plus dur est à venir.

Autrefois vous deviez programmer une réunion, appelé conseil, avec les ministres actuels et anciens. Mais depuis la mise en place du rôle de membre du conseil, suite à la réunion des représentants du vendredi 08 décembre 2017, les anciens ministres ne sont plus tous les bienvenus : seuls les ministres actuels (les intendants ?) et les membres du conseil peuvent y assister. Le conseil le plus long a duré 6 h 14, prévoyez au moins 5 heures de disponibilité pour passer le vôtre…

Cette étape du recrutement permet aux ministres de mieux vous connaître personnellement. Lors des étapes précédentes, votre investissement et votre temps de travail envisagé en tant que ministre ont été évalués ; c’est votre personnalité qui fera la différence dorénavant. Ils jugeront « votre ressemblance avec les ministres actuels, car les ministres ont tendance à préférer ceux qui leur ressemble le plus afin de s’assurer la cohésion au sein de l’équipe ». On voudra vous connaître vous. Vraiment. Alors évitez au maximum les réponses bateau ou surfaites, ils ont dû les entendre plusieurs dizaines de fois. 

Certaines questions sont posées à tout le monde, à chaque session, donc informez-vous de sorte à vous préparer au mieux. Ils chercheront à vous déstabiliser, à trouver votre point faible, et à vous décourager, en vous sortant des phrases du type : « Mais tu n’auras jamais le temps de t’occuper de l’U★U avec tes études ! ». Ils veulent savoir si vous êtes une personne stable, comprendre la manière dont vous raisonnez, et s’assurer que vous êtes suffisamment motivés. Aussi, vous ne devez pas paraître comme une personne influençable à moins que vous soyez jeunes, parce que dans ce cas, « vous changerez vite, en vous inspirant de votre entourage qui sera plus âgé que vous en étant ministre ».

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Lorsque tous les conseils seront passés, vous devrez passer un entretien collectif, ou conseil collectif, avec tous les autres candidats. Les ministres vous demanderont votre ressenti sur les autres candidats, et vous serez face à l’opinion des autres sur vous même. Vos réactions, vos interactions avec les autres, votre capacité à vous remettre en question : tout sera analysé. 

Une fois que toutes les interrogations auront été posées, vous devrez parler quelques minutes à l’oral sur Skype ou sur Discord afin de vérifier votre identité. Cette étape est obligatoire. La direction a été plusieurs fois dupée par des candidats, notamment Natelia qui est devenue ministre sous plusieurs autres comptes en se créant de différentes identités.

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Une fois toutes ces étapes passées, un classement des neufs candidats sera fait en interne. Les premiers du classement (1 à 4 candidats) accéderont à l’étape suivante : le test.



③ Ministre en test

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Si d’apparence vous semblez avoir atteint le poste de ministre, il n’en est rien. Tout ne fait en réalité que commencer :
· Des dizaines de pages de présences (guides, marchands, animateurs) vous attendent ★
· Des centaines d’achats et de ventes d’objets à traiter ★
· Les tests des employés à gérer
· Le planning à mettre à jour régulièrement ★
· L’inspection des commerces chaque semaine
· L’inspection des résidences chaque semaine
Et j’en passe : les pourboires ★, les achats de numéros au loto ★, les présences en réunion ★, les recrutements des marchands employés, leurs salaires, les achats, ventes et locations de logement, les fraternités, les promotions

Les tâches avec la mention ★ seront automatisés sur le nouveau site.

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Vous devrez tout gérer. Et tout sera sous surveillance : si vous faites fréquemment des erreurs, si vous n’êtes pas assez rapide, si vous ne vous êtes pas suffisamment intégré à l’équipe, votre période de test sera prolongée d’au moins une semaine, et ce, jusqu’à ce que tout soit parfait. Dans le cas où vous ne seriez pas assez impliqué, vous échouerez votre test. C’est chaque week-end que se déroule la réunion pour dresser le bilan de votre test, et s’en suit le vote anonyme des ministres pour décider de la validation de votre test, de sa prolongation, ou de l’échec.

Vous devrez être efficace, si recrutement de ministres il y a ; votre objectif sera de redynamiser l’U★U. Le mot d’ordre a toujours été de prendre des initiatives, ne faites pas seulement ce qui vous est demandé ; proposez des activités, des animations, des événements, des cours. Vous devez être en priorité sur Habbo pendant la journée, et sur le forum le soir. Être ministre ne consiste pas seulement à faire des coches mais aussi à gérer le RPG dans son intégralité. En particulier lorsque le nouveau site sera ouvert, vous serez chargé notamment « du social », « du relationnel » (exit le traitement des présences interminables).

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Si vous avez passé toutes ces étapes avec succès et que vous êtes officialisés, vous devrez choisir un pseudo, un thème, et un look répondant à certains critères (ex : le pseudo ne doit ni contenir de chiffres ni de ponctuation).

En soi, le test ne s'achèvera que lorsque votre compte ministre sera créé et officialisé par Clement-91.. Souvenez-vous : chuwawacedddd a validé sa période de test le 06 mars 2016 mais a été destitué le 27 avril 2016 pour « manque d’investissement dans la recherche et la création de son nouveau compte » et « problèmes de comportement » ; -.Sean a validé sa période de test le 11 septembre 2016 mais a été destitué le 19 octobre 2016 suite à l’affaire du saccage du mur des étoiles ; McTsuna a validé sa période de test le 26 mars 2017 mais a été destitué le 25 août 2017 suite à « son manque d’investissement et sa perte de motivation ».



Cas de Yeos
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Yeos, alias Folters (anciennement ludovicmale) illustre l’archétype de l’évolution hiérarchique logique de l’U★U.

[ARTICLE] Comment grimper dans la hiérarchie de l'U★U ? Les_et10mai 2012 – Visiteur puis Étudiant
[ARTICLE] Comment grimper dans la hiérarchie de l'U★U ? Les_em1016 décembre 2014 – Employé (guide)
[ARTICLE] Comment grimper dans la hiérarchie de l'U★U ? Les_re107 novembre 2015 – Élu représentant
[ARTICLE] Comment grimper dans la hiérarchie de l'U★U ? Les_re1020 mars 2016 – Nommé responsable des Services
[ARTICLE] Comment grimper dans la hiérarchie de l'U★U ? Les_mi101 septembre 2017 – Nommé intendant
[ARTICLE] Comment grimper dans la hiérarchie de l'U★U ? Les_mi1012 mai 2018 – Promu au rang de ministre de l'Aide

S’il est noté sur le Wiki : « aucun recrutement de ministres ne peut être fait en dehors de la période de recrutement », les intendants dérogent à la règle puisqu’ils « peuvent devenir ministre en obtenant l'accord de la direction s'ils ont prouvé leurs capacités et leur volonté à s'occuper de l'université. ».

Ainsi,  Yeos est le premier à avoir accès au rôle de ministre sans passer par les recrutements habituels, depuis la création de l’U★U avec Debuci, Ecode, Ketera et Nexum.



Témoignages

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J’ai pu écouter le témoignage d’un(e) étudiant(e) qui souhaite monter dans la hiérarchie mais ignore comment s’y prendre. Afin de préserver son anonymat, j’ai modifié quelques tournures de phrases, et aucun pseudo ne sera cité. Nous appellerons cette personne Camille.

« J’aimerais monter dans la hiérarchie pour avoir plus de responsabilités, avoir plus de choses à faire. À l’accueil, il n’y a pas grand chose de très utile à faire. Si j’étais promu, à la place je pourrais faire des présences, ou d’autres choses. Si je devais avoir un poste de responsable, j’aimerais être responsable du planning ou responsable des animations (s’il y avait des animateurs). »

J’ai par la suite demandé à Camille si le poste de ministre l’intéressait.

« Non, là le rôle, c’est trop. Je ne connais pas trop les étapes du recrutement, moi j’ai seulement entendu parler d’un fameux appel Skype avec pleins de questions. »

J’espère que cet article aura éclairé tous ces étudiants dans le même cas que Camille.


Dernière édition par -.Sean le Ven 27 Juil - 21:35, édité 1 fois

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DON'T DO THAT, IT'S A TRAP !!!

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excellent, belle mise en page

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Ah la grande époque des recrutements des responsables sur CV Fraternité

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Je certifie la véracité des propos tenus dans cet article. Accepté Pouce bleu

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Bel article, félicitation !

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Très bon article, reflet d’une bonne semaine de travail ! Intéressant pour tout le monde, bon partage de tes connaisances !

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Article très bien présenté et expliqué, merci à toi d'avoir pris de ton temps pour expliquer tout ça à notre communauté ! Accepté

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Comment quelqu'un capable d'écrire ça peut être fan d'unkoalafarceur
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